培訓步驟

     格爾登新健康學院(GOLDEN NHC)始終在挖掘並招募那些最具發展潛質的優秀人才成為培訓對象,會首先選那些成功願望強烈,具有優秀發展潛質的青年才俊,任何具有大專以上文化程度,有一定公關交際能力和組織管理能力,學習接受新事物能力較強,具備穩定心理素質,能夠吃苦耐勞,勇於面對工作和生活挑戰的,年齡在20-40歲之間的男女青年均可申請創業培訓計劃,招募及培訓步驟包括:

  • 第一步:提交一份個人簡歷和說明自己能夠成為成功者的理由,並填寫“培訓計劃申請書”。上述材料僅需1-2頁,用E-mail直接提交,由人力資源部門進行初選。
  • 第二步:接受人力資源經理的面試。由人力資源經理通過電話或因特網進行遠程面試,面試合格者再進行復試。
  • 第三步:接受復合心理、人才、職業、創業、性格測試軟件的測試。上述測試通過網絡進行,接受測試申請者在網絡填寫測試問卷後提交,由心理測試專家評審測試結果,對接受測試者作出綜合評估,並最終確定合格申請者名單。
  • 第四步, 接受基礎知識測試測試。上述測試通過網絡進行,接受測試申請者在網絡填寫測試問卷後提交,由專家評審測試結果,對接受測試者作出綜合評估。
  • 第五步:邀請合格申請者赴中國培訓基地接受應用能力測試。最終確定培訓對象的合格申請者名單,發送參加培訓課程的正式通知,邀請申請者赴美接受培訓。
  • 第六步:邀請合格申請者赴美接受培訓。發送同意接受申請者參加培訓課程的正式通知和邀請申請者赴美接受創業培訓的邀請信,以及輔導申請者赴美簽證的資料。
  • 第七步:合格申請者赴美接受“創業培訓計劃”。根據不同類型的培訓項目,申請者在美國接受8周-16周的專業培訓,為通過培訓的合格申請者發放“培訓合格資格證書”,並與其簽訂試用期合同。
  • 第八步:試用期員工在指定區域作為格爾登創業投資項目經理參加創業投資項目工作。